Making People Move
​
Wij zijn Making People Move, een collectief van Organisatieadviseurs, Veranderkundigen, Managers, Trainers en Docenten, gespecialiseerd in het transformeren van organisatieculturen.
​
Sinds onze oprichting in 2018 helpen we met onze systematische benadering Positief Leiderschap van Positieve Verandering, met het ontwikkelen van een sociale beweging rondom een merk. We creëren purpose-gedreven merkculturen.
​
Door het beste van zichzelf, teams en de hele organisatie te ontdekken en te benutten, helpen we leiders en werknemers met het ontwerpen en bouwen van hun nieuwe cultuur. Een betekenisvolle cultuur als broedplaats voor innovatie en persoonlijke ontwikkeling.
Het resultaat is een purpose-gedreven cultuur als een sterk merk; een merkcultuur, die uniek is, wat van hun is, waar ze trots op zijn en die als een magneet talenten behoudt en aantrekt.
​
Onze purpose:
Marco Hoefman
Oprichter en ontwikkelaar, organisatieadviseur, trainer, coach
Als directeur, onderzoeker, marketeer en organisatieadviseur heb ik meer dan 20 jaar ervaring in de zorg en het bedrijfsleven.
Wat me opviel: nergens werd cultuur écht als strategisch speerpunt gezien. Daardoor bleef veel potentieel onbenut, met ontevredenheid, verloop en verzuim als gevolg.
Toen ik zelf een bedrijf startte en cultuur centraal stelde, zag ik wat er wél mogelijk is: bevlogenheid, betrokkenheid en groei.
Na mijn studies Bewegingswetenschappen (VU) en Veranderkunde (SIOO & Instituut voor Interventiekunde) specialiseerde ik me in het bouwen van purpose-gedreven merkculturen — waarin mensen en organisaties tot bloei komen doordat ze doen waarvoor ze bedoeld zijn.
Eigenaar en directeur van Making People Move.
Eileen Rogers
Mede ontwikkelaar, trainer, coach
Trainer en coach van Fortune 500 CEO’s.
Was Director Leadership Programs aan Harvard University, Babson College en Boston University, en gaf colleges op London Business School, INSEAD en Nyenrode.
Bekleedde wereldwijde leiderschapsrollen bij Deloitte, waaronder Vice President Global Talent Solutions en Global Director Leadership & Talent Excellence.
Een bron van internationale ervaring, mede-ontwikkelaar van het programma
“Positief Leiderschap van Positieve Verandering”, en co-auteur van het boek “De verandering begint bij jou”.
Founder & CEO van LeadershipSigma.
Brian Sorgdrager
Mede ontwikkelaar, trainer en coach
Jurist, reisbegeleider, trainer van teams in organisaties. Opgeleid als brain based coach en specialist op het gebied Agile en geweldloze communicatie, voedt en inspireert Brian individuen, teams en organisaties in hun zelfontwikkeling.